焊工1名（社招）
1.岗位职责
（1）按照图纸及工艺要求完成各类金属结构件的焊接工作。
（2）执行焊接工艺规程，负责焊接产品的质量，负责焊接设备的维护保养。
（3）遵守安全操作规程，正确穿戴劳保用品，负责工位的安全。
2.任职要求
（1）高中及以上学历，年龄40周岁及以下。
（2）具有一定的识图能力，具备1年及以上相关工作经验。
（3）持有焊接与热切割作业特种作业操作证。
数控折弯工1名（社招）
1.岗位职责
（1）负责数控折弯机的日常操作与调试，按照图纸及工艺要求完成各类钣金件的折弯加工，确保尺寸精度与成型质量符合标准。
（2）参与折弯工艺的优化改进，合理选择模具、调整参数，及时发现并处理加工过程中的异常情况，保障产品一次合格率。
（3）负责设备的日常清洁与基础维护，确保设备处于良好运行状态。
（4）遵守安全操作规程，正确穿戴劳保用品，负责工位的安全。
2.任职要求
（1）高中及以上学历，年龄40周岁及以下。
（2）具有一定的识图能力，熟悉钣金加工工艺流程，具备1年及以上相关工作经验。
（3）学习能力强，具有良好的沟通和协调能力。
钳工4名（社招）
1.岗位职责
（1）根据任务借阅图纸和技术文件、严格执行工艺纪律，按图纸、工艺规程和技术文件规定进行生产。
（2）在要求的时间进度内，保质、保量完成生产任务。
（3）遵守安全操作规程，定期维护和保养设备，负责工位清洁。
2.任职要求
（1）高中及以上学历，年龄40周岁及以下。
（2）具有一定的识图能力，具备1年及以上工作经验。
（3）学习能力强，具有良好的沟通和协调能力。
划线工1名（社招）
1.岗位职责
（1）根据机械图纸要求，在毛坯或半成品工件上精准划出加工轮廓线、尺寸边界线和孔位中心。合理确定加工基准，确保后续切削、钻孔等工序的精度。
（2）对存在铸造或锻造误差的毛坯，通过重新分配加工余量标注修正线，避免材料报废。
（3）在要求的时间进度内，保质、保量完成生产任务。
（4）遵守安全操作规程，定期维护和保养设备，负责工位清洁。
2.任职要求
（1）高中及以上学历，年龄40周岁及以下。
（2）具有一定的识图能力，具备1年及以上工作经验。
（3）学习能力强，具有良好的沟通和协调能力。
刮研钳工1名（社招）
1.岗位职责
（1）根据图纸要求和工艺标准，对机床导轨、滑块、工作台、模架等关键零部件的接触面进行手工刮研（铲花）处理。
（2）通过刮研工艺，确保零部件平面度、直线度及接触面贴合度达到精度标准。
（3）在要求的时间进度内，保质、保量完成生产任务。
（4）遵守安全操作规程，定期维护和保养设备，负责工位清洁。
2.任职要求
（1）高中及以上学历，年龄40周岁及以下。
（2）具有一定的识图能力，具备1年及以上工作经验。
（3）学习能力强，具有良好的沟通和协调能力。
镗工2名（社招）
1.岗位职责
（1）根据任务借阅图纸和技术文件、严格执行工艺纪律，按图纸、工艺规程和技术文件规定进行生产。
（2）在要求的时间进度内，保质、保量完成生产任务。
（3）定期维护和保养设备，确保其正常运行。
2.任职要求
（1）高中及以上学历，年龄40周岁及以下。
（2）具有一定的识图能力，具备1年及以上工作经验。
（3）学习能力强，具有良好的沟通和协调能力。
电工1名（社招）
1.岗位职责
（1）根据电气图进行电箱接线、排版工作。
（2）在要求的时间进度内，保质、保量完成生产任务。
（3）定期维护和保养设备，确保其正常运行。
2.任职要求
（1）高中及以上学历，年龄40周岁及以下，持有有效的电工操作证书。
（2）具备1年及以上工作经验，熟悉常见电气设备及线路原理。
（3）学习能力强，具有良好的沟通和协调能力。
热处理工2名（社招）
1.岗位职责
（1）对金属材料进行调质、正火、退火等处理。
（2）根据工艺要求操作设备，确保产品质量符合要求。
（3）定期维护和保养设备，确保其正常运行。
2.任职要求
（1）高中及以上学历，年龄40周岁及以下。
（2）具有一定的识图能力，具备1年及以上工作经验。
（3）学习能力强，具有良好的沟通和协调能力。
